三井日本料理餐飲集團_三井餐飲事業有限公司
三井美意，專注一心
自1992年創立至今，打造出多元的三井餐飲集團，將餐飲文化融入生活美學，從上選食材到生活饗宴，體現生活中對美好的堅持，是三井餐飲集團不變的承諾。
歡迎加入三井團隊
- 一、激勵報酬：
- 具有優質專業的學習環境與專業指導
- 提供專業職能訓練、完整升遷管道
- 依職務及個人工作表現發放年終獎金、紅利獎金
- 年度表現特優同仁給予激勵獎金
- 二、職涯發展
- 任職滿6個月以上，得以申請內部轉調；依個人工作表現轉調評估
- 每季依個人工作表現進行晉升實習評估
- 三、符合法令的勞動條件：
- 採四週變形工時排班，週休二日，國定假日另外給假；特別休假另依年資計算
- 投保：投勞保、健保、退休提撥、公司團保(意外、醫療及壽險)
- 四、員工福利
- 免費供應午餐、晚餐及咖啡
- 門市免費制服燙洗
- 給予中秋、端午與生日禮券
- 年度員工健康檢查(一般健檢、全身健檢)
- 年度員工國內外旅遊補助
- 年終尾牙活動
- 福利禮金：結婚、生育、生日、傷病慰問、喪葬補助；公司提撥相對等額禮金致贈
- 育嬰津貼：提供未滿三歲之幼童，每月發放2,000元~6,000元
- 大台北地區以外的同仁得申請宿舍
- 年度不定期發放公司內部消費券
- 提供各職務完整在職訓練，以結合個人職涯與公司發展
- 每月職場醫護臨場諮詢服務
- 與大學合作設立三井專班，提供同仁在職進修(畢業後具有大學學士學位)
